La prima tranche di domande di contributi EBAV riferite a spese/fatture per l’anno di competenza 2025 è in scadenza il prossimo 30 aprile 2026.
I principali modelli A in scadenza sono i seguenti:
CONTRIBUTI RIVOLTI A TUTTE LE CATEGORIE
| MODELLI | DESCRIZIONE | CONTRIBUTO |
|---|---|---|
| A51 – SOSTEGNO AGLI INVESTIMENTI | Contributo rivolto alle aziende che hanno sostenuto investimenti per innovazione tecnologica, di processo o di prodotto, riferito ad attrezzature, macchinari, impianti, registrazione o acquisizione di brevetti e licenze d’uso. Per casi particolari si invita a prendere visione della scheda di servizio. | Nel caso di finanziamenti garantiti da Consorzi fidi dell’artigianato: il contributo sull’investimento effettuato è pari al 7% (IVA esclusa), fino a un massimo erogabile di € 3.000; l’investimento non può essere inferiore a €10.000 Nel caso di altri finanziamenti il contributo effettuato è pari al 5% (IVA esclusa), fino a un massimo erogabile di € 2.500; l’investimento non può essere inferiore a €20.000 |
| A52 – CONSOLIDAMENTO IMPIANTI DEBITORI | Contributo per consolidamento degli impianti debitori e operazioni per esigenze di liquidità, realizzati con garanzia dei Confidi Artigiani. | 2% del credito/affido concesso con la garanzia Confidi – MAX erogabile 1.300€ |
| A58 – DIPENDENTE ASSENTE PER MATERNITA’/ PATERNITA’ | Contributo alle aziende che abbiano in forza un dipendente assente per maternità/paternità nell’anno di competenza. In caso di maternità, deve essere stata presentata una domanda per maternità (modello D11m) Ebav. In caso di paternità, il congedo parentale deve risultare di durata superiore a 90 giorni di calendario, anche non consecutivi. | 400€ per ogni rapporto di lavoro |
| A65 – ASSUNZIONE DISABILI | Contributo una tantum per nuova assunzione personale disabile con disabilità superiore al 79%. Le assunzioni devono rientrare nel periodo: 1 gennaio 2025 – 31 dicembre 2025. | 300€ al mese dalla data assunzione fino a un massimo di 24 mesi |
| A66 – DIGITALIZZAZIONE AZIENDALE | Contributo per l’adozione di hardware/software finalizzato alla digitalizzazione aziendale. | 40% delle spese – MAX erogabile annualmente 1.500€ |
| A67 – DIGITAL DIVIDE | Contributo per le iniziative, sviluppate dall’azienda, atte a favorire il superamento del Digital Divide. Vengono considerate le opere infrastrutturali (es. lavori di fornitura, posa, attestazione, collaudo di cavi, installazione di apparati necessari alla connettività a banda larga e ultralarga) e nuova strumentazione (es. acquisto e attivazione di decoder e parabole finalizzate al collegamento internet mediante tecnologia satellitare nelle aree sprovviste di connessione via cavo o nelle quali l’accesso alla rete non sia adeguato). | 50% delle spese – MAX erogabile annualmente 1.500€ |
| A68 – STAGES ICT | Contributo per iniziative di alfabetizzazione digitale delle imprese rivolte all’acquisizione di nuove professionalità tramite stage aziendali. Gli stage devono riguardare giovani laureati o laureandi in discipline relativi al mondo digitale, ad esempio: informatica, ingegneria, statistica, fisica, matematica, scienza della comunicazione o equipollenti. | MAX erogabile per mese 400€ |
CONTRIBUTI RIVOLTI A SPECIFICHE CATEGORIE (da verificare nel catalogo dei servizi EBAV)
| MODELLI | DESCRIZIONE | CONTRIBUTO |
|---|---|---|
| A10 – ACCERTAMENTI SANITARI | Contributo sulle spese sostenute nell’anno di competenza per visite mediche dipendenti / accertamenti periodici sanitari obbligatori a carico dei datori di lavoro. | 50% dei costi sostenuti con intensità variabili a seconda della categoria di riferimento. Si suggerisce di verificare la scheda di servizio. |
| A12 – ASSUNZIONE A TEMPO INDETERMINATO DI EX APPRENDISTI | Contributo su assunzioni a tempo indeterminato nel 2025 di ex apprendisti già alle dipendenze dell’azienda. Servizio con graduatoria annuale: ogni categoria prevede un massimo di contributi erogabili per anno di competenza. e a seconda del proprio quoziente di calcolo. | I contributi sono differenti per categoria. Consultare la scheda di servizio. Il contributo varia da un minimo di 500€ a un massimo di 1.300€ a seconda della categoria. |
| A14P – INNOVAZIONE DEI PROCESSI | Contributo per l’innovazione dei processi aziendali: Industria 4.0, efficientamento energetico e sostenibilità, banche dati, software parco veicolare. | 50% dei costi sostenuti con massimale variabile per categoria. |
| A14T – INNOVAZIONE DEI PRODOTTI | Contributo sulle spese sostenute nell’anno di competenza per le aziende che hanno avviato un percorso innovativo a fronte di: brevetti, marchi, modelli e prototipi. | 50% dei costi sostenuti con massimale variabile per categoria. |
| A20 – ACQUISTO DI VEICOLI | Servizio a favore esclusivamente delle aziende della categoria TRASPORTO MERCI. Contributo per eventi avvenuti nell’anno di competenza: (A) acquisto nuovo veicolo motore, (B) acquisto nuova imbarcazione per trasporto merci. | Un solo acquisto per azienda nell’anno di competenza. A. 1.000€ (fino a 11,9 ton)/3.000€ (da 12 ton) c.a. B. 1.000€ c.a. |
| A42b – INNOVAZIONE CCRL METALMECCANICI | Servizio a favore esclusivamente delle aziende della categoria METALMECCANICA Contributo in relazione alle prestazioni previste nell’Accordo Metalmeccanici del 19/11/2019: consulenze o diagnosi in materia di risparmio energetico su edificio aziendale per sistema di illuminazione o su impianti di processo o su linee produttive. | 40% della spesa – MAX erogabile 1.500€ |
| A44 – ADESIONE A FONDO PREVIDENZA COMPLEMENTARE – AZIENDE | Contributo una tantum per prima/nuova iscrizione/adesione con TFR di ogni dipendente al fondo previdenza complementare negoziale del comparto artigiano (Solidarietà Veneto e Fon.Te.). | I contributi sono differenziati per categoria ed età del lavoratore. Consultare la scheda di servizio. |
| A80 – EMISSIONI VETRERIE | Servizio a favore esclusivamente delle aziende della categoria VETRO. Contributo sulle spese sostenute per il miglioramento delle performance ambientali relative alle emissioni in atmosfera per le attività di produzione vetraria. | 80% della spesa – MAX erogabile 600€ |
Per maggiori dettagli sui singoli modelli consultare direttamente la scheda (cliccare sul nome dei modelli in tabella) oppure visitare il sito di EBAV (clicca qui) . Per presentare le domande di rimborso rivolgiti allo sportello presso la sede provinciale o le sedi mandamentali di Confartigianato Imprese Marca Trevigiana.
Si ricorda che il prossimo 30 aprile 2026 sono in scadenza anche alcuni modelli D rivolti ai lavoratori dipendenti:
| MODELLI | DESCRIZIONE | CONTRIBUTO |
|---|---|---|
| D44 – ADESIONE A FONDO PREVIDENZA COMPLEMENTARE – DIPENDENTI | Contributo per prima/nuova iscrizione con TFR a fondo previdenza complementare negoziale del comparto artigiano. | I contributi sono differenziati per categorie. Consultare la scheda di servizio. |
| D54 – SPESE SANITARIE NON PREVISTE DAL SERVIZIO SANITARIO NAZIONALE | Contributo per spese sanitarie gravi e/o urgenti non previste dal SSN riguardanti il lavoratore, il suo coniuge o i figli minori a suo carico. | 50% dei costi sostenuti – MAX erogabile: 2.000€ |
Ricordiamo che per i modelli D per i lavoratori gli sportelli di riferimento sono presso le sedi sindacali di CGIL, CISL e UIL.
