LAVORO AGILE: SANZIONI PER LA MANCATA CONSEGNA DELL’INFORMATIVA SICUREZZA
Con la Legge n. 34 dell'11 marzo 2026, c.d. “Legge annuale sulle PMI” o “Ddl...
> Leggi
Corsi sicurezza prima dell’assunzione o del 1°giorno di lavoro, da gennaio 2026 in deroga solo i datori di lavoro turismo e quelli somministrano bevande e alimenti
Con il nuovo Accordo Stato Regioni (ASR) dal 25 maggio 2025 sappiamo che i corsi...
> Leggi
31 GENNAIO 2026 SCADE LA COMUNICAZIONE OBBLIGATORIA DEI LAVORATORI SOMMINISTRATI -durante il 2025
Come consuetudine, anche quest'anno le imprese che nel 2025 hanno utilizzato lavoratori in somministrazione (anche...
> Leggi
FSBA: NUOVE PROCEDURE AIS DAL 1° LUGLIO 2025 per gestire periodi di mancanza lavoro
Dal 1°luglio 2025 entrano in vigore le nuove procedure per richiedere i trattamenti di integrazione...
> Leggi
ASSUNZIONE DI DONNE: E’ ESIGIBILE IL BONUS
Il 12 maggio u.s., l’INPS con la circolare n. 91, ha reso operativo l’esonero contributivo...
> Leggi
ESONERO ASSUNTIVO: BONUS GIOVANI (UNDER 35)
Con la circolare 90 del 12 maggio u.s., l’INPS ha reso note le istruzioni operative...
> Leggi
OSPITA UN TIROCINIO FINANZIATO PRESSO LA TUA BOTTEGA SCUOLA: un’opportunità riservata ai Maestri Artigiani
Se sei Maestro Artigiano puoi offrire a inoccupati, disoccupati o aspiranti imprenditori che vogliono avviare...
> Leggi
UN’OPPORTUNITA’ PER FORMARE I TUOI DIPENDENTI: FONDO NUOVE COMPETENZE, FNC 3^ edizione
Grazie a Confartigianato Marca Trevigiana Formazione è semplice accedere alle risorse della terza edizione del...
> Leggi
LAVORO: le novità 2025
Diversi provvedimenti tra la fine del 2024 e l'inizio del 2025, sono intervenuti a novare...
> Leggi
CCNL area benessere acconciatori estetica: le nuove tabelle paghe in vigore dal 1 gennaio 2025
In applicazione del CCNL del 20 Maggio 2024 nelle buste paghe di gennaio 2025 i...
> Leggi