INCENTIVO IO LAVORO: PROROGATA LA SCADENZA DELL’ISTANZA

Aziende e datori di lavoro possono presentare le domande di agevolazione all’Incentivo IO Lavoro fino al 31 gennaio 2021.

Infatti, il 24 dicembre u.s., Anpal ha comunicato  la proroga di un mese per la presentazione delle istanze.

Il bonus occupazionale (circ. INPS del 26.10.2020 n. 124/2020; Decreto Direttoriale ANPAL n. 52/2020) è valevole su assunzioni a tempo indeterminato effettuate nell’anno 2020, dal primo gennaio al 31 dicembre, consiste nell’esonero dal versamento dei contributi previdenziali a carico del datore di lavoro per 12 mesi, nel limite massimo di 8.060 euro annui.

I lavoratori che possono essere oggetto di sgravio sono persone disoccupate, e nel caso di lavoratori con 25 anni e oltre d’età, devono risultare anche privi di impiego regolarmente retribuito da almeno 6 mesi.

Le imprese destinatarie del beneficio assuntivo sono tutti i datori di lavoro privati che soddisfino il rispetto dei principi generali in materia di incentivi all’occupazione (l. 296/06 art.1 co. 1175; art. 31 D.lgs. 150/15),e l’osservanza integralmente alle norme su salute e sicurezza dei lavoratori (DVR; formazione, sorveglianza sanitaria,ecc.).

Oggetto di sgravio possono quindi essere:

  • i contratti a tempo indeterminato (e anche a tempo parziale);
  • i contratti di apprendistato professionalizzante (anche a tempo parziale);
  • le trasformazioni a tempo indeterminato di rapporti a termine.

Sono espressamente esclusi il lavoro domestico, occasionale o intermittente (c.d. a chiamata).

L’incentivo consiste dunque nello sgravio dei contributi previdenziali a carico del datore di lavoro nel limite massimo di 8.060 euro/anno da fruire in 12 quote mensili a partire dalla data di assunzione del lavoratore ed entro il termine di decadenza del 28 febbraio 2022: la soglia massima conguagliabile mensilmente è quindi pari a 671,66 euro.

A titolo indicativo si riporta un esempio su un’assunzione di un operaio a tempo indeterminato (o trasformazione da determinato):

– con RAL di 20.000 euro lordi il risparmio datoriale è di 5.400 euro

– con RAL di 25.000 euro lordi il risparmio datoriale è di 6.750 euro

– con RAL di 28.000 euro lordi il risparmio datoriale è di 7.560 euro.